การพัฒนาบุคลากร รอบที่ 2/2560 ชื่อตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
แบบฟอร์มที่ 1 : รายงานแผนพัฒนารายบุคคล(IDP)ตามการประเมินผลการปฏิบัติงาน
แบบฟอร์มที่ 2.1 : รายงานแผน/ผลการพัฒนารายบุคคลตามการวิเคราะห์ความจำเป็นของแผนพัฒนารายบุคคล (IDP) : ความสามารถ/ทักษะ ที่ต้องพัฒนา
แบบฟอร์มที่ 3.1 : สรุปรายงานตามตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา : ข้าราชการ
แบบฟอร์มที่ 3.2 : สรุปรายงานตามตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา : พนักงานราชการ
แบบฟอร์มที่ 4 : การประเมินให้คะแนนตนเองตามตัวชี้วัดด้านการพัฒนาบุคลากร รอบที่ 2/2560
เอกสารการดำเนินการการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา รอบที่ 2/2560
หลักฐานการสื่อสาร
โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่วยงานในรอบ 2/2560
